特种作业人员管理制度

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特种作业人员管理制度
为进一步加强特种作业人员管理，特制订本制度。　一、特种作业人员持证上岗：　（1）建筑行业特种作业人员主要有：电工、架子工、电（气）焊工、爆破工、机械操作工、司炉工、塔吊司机、起重工、信号指挥、物料提升机、外用电梯、厂内车辆驾驶、起重机械拆装作业人员。　（2）从事特种作业人员，必须经国家有关部门进行安全技术培训，并经考核合格取得操作证者方准独立作业。　（3）施工现场每个从事特种作业的人员均须持证上岗。　二、机械操作工管理制度：　1、三机操作工必须做到“四懂三会”，持证上岗。　2、岗前做到三查：① 检查机械设备装置是否灵敏可靠；② 检查“十字”作业并试运转；③ 检查机械零部件是否齐全有效。　3、岗中三做到：① 坚守岗位、集中思想；② 严格遵守安全操作规程；③ 发现故障及时排除。　4、岗后五不准：① 工作未定不准走；② 电源未切断、电箱未锁不准走；③ “十字”作业未作好不准走；④ 露天机械未加盖保护不准走；⑤ 未做好工作记录或交接班不准走。　5、三机工应做到十不准：① 开机时不准串岗；② 不准思想开小差；③ 不准喝酒；④ 不准东张西望；⑤ 不准穿“三鞋”或赤脚；⑥ 不看书、看报；⑦ 不准与人谈话；⑧ 不准无证开机；⑨ 不准离岗；⑩ 不准超负荷运行。　三、电工管理制度：　1、安装、维修或拆除临时用电工程，必须由电工完成，电工1、等级应用工程的难易程序和技术复杂性相适应，电工必须经过专业安全技术培训，经劳动部门考试合格发给操作证，方准独立上岗操作，严禁无证上岗。　2、各类用电人员应做到：　① 掌握安全用电基本知识和所用设备的性能。　② 使用设备前必须按规定穿戴和配备好相应的劳动保护用品，并检查电气装置和保护设施是否完好，严禁设备带“病”运转。　③ 停用的设备必须拉闸断电，并锁好开头锁。　④ 负责保护所用设备的负荷线，保护零线和开关箱，发现问题，及时报告解决。　⑤ 搬迁或移动用电设备，必须经电工切断电源并作妥善处理后方可进行。

















⑥ 应懂得触电急救常识和电器灭火常识。　3、施工现场临时用电必须建立安全技术档案，其内容应包括：　①临时用电施工组织设计的全部资料。　②修改临时用电施工组织设计或方案的全部资料。　③技术交底的资料。　④临时用电工程检查验收表。　⑤电气设备的试、检验凭单和调试记录。　⑥接地电阻测量记录表。　⑦定期检（复）查表。　8电工维修工作记录。　　1、安全技术档案应由现场机管负责建立与管理，其中《电工维修工作记录》可指定电工代管，并复查接地电阻值。　　2、临时用电工程的定期检查时间：施工现场每日一次，分公司每周一次，分公司检查时，应复查接地电阻值。　　3、检查工作应接分部、分期工程进行，对不安全因素必须及时进行处理，并应履行复查验收手续。　四、架子工管理制度进入施工搭设外架的公司应有资质，所有搭设人员要持证上岗，高处作业要佩带安全带。　五、电（气）焊工：工地电焊应持证上岗，动用明火应有审批手续，并设专人监防。　六、物料提升机管理制度 1、井架底座与垂直：（一）底座要求坚实、平稳。（二）排水防渗透。（三）垂直偏差应在1/400以内。（四）井架高度越过周围建筑物应设避雷装置，电阻不小于10欧姆。 2、缆风绳：（一）绳的两端卡子不少于三只，间距不大于10公分，方向正确；（二）用法螺丝拧紧；（三）井架搭设10米以内应设缆风绳一组4条；每增高10米加设一组，绳与地面夹角成45~60度，9mm以上直径钢丝绳，禁止使用钢筋或铝丝（多股）代替；（五）地锚埋设要符合要求单独锚固。吊篮：（一）吊篮应有保险绳，安全闸门，护栏等到安全装置；（二）进料口应搭设牢固可靠的防护棚；（三）吊篮底面应设斜挡 1、车板；（四）严禁吊人和从吊篮下行走；（五）钢丝绳断丝10%或磨损起麻，应予更换。（六）严禁装吊超长钢筋、模板、钢管、毛竹等料。卷杨机：（一）底座稳定牢固，设有机械棚，视线要清楚；（二）地面钢丝绳要有过路保护装置；（三）井架高出屋面4米卷杨机要有限位器；（四）钢丝绳滚筒不少于三圈；






















（五）设置重复接地。　　1、开机人员持证上岗、熟识机械性能，并按安全操作规程的要求操作，严禁超载运行。　　2、电器装置（一）严禁以闸刀开关代替启动开关做到一机一闸一保险；（二）开关箱应装在操作棚内并加锁；（三）保险丝符合规定；（四）4.4千瓦以上电动机应配上磁力起动器。　　3、上下联络设有电铃等信号装置。　七、其他特殊工种的安全管理有不明之处可参照（80）建工劳字第24号《建筑安装工人安全技术操作规程》的要求。

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用户评论

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